社員コーチング pickup離職防止新卒採用OJT OJTの効果的な教育法や手法、計画の流れを紹介 日本では新入社員教育はOJT教育が一般的ですが、働き方改革に伴い、効果的なOJT教育の改善に関心を寄せている企業も少なくありません。 今回はOJT教育の改善に対する効果的な教育法や手法、教育計画の流れを紹介します。 OJTとは OJTとはOn The Job Trainingの略で、日常業務によるトレーニング、現場で... 2019年5月14日 皆川裕樹
社員コーチング pickup新卒採用求人広告ダイレクトレスポンスリクルーティング 採用や求人を募集しても人が集まらない場合の対処法、広告の効果がない原因 人口減少において、中小企業は人材が足りないという切実な悩みを持っているところが多いです。 また、採用や求人を出しているにも関わらず、反応がないと感じてる方もいます。 そこで、広告求人を出しても応募がない原因とその対策について紹介します。 採用の広告を出しても集まらない理由 採用の広告を出せる媒体はたくさんありますよね... 2019年3月14日 皆川裕樹
社員コーチング pickup離職防止新卒採用退職理由 退職理由と嘘の理由、離職防止の為には本音の理由を引き出すのが必須 社員がやめる原因について経営者や人事は悩まれている方が多いです。 退職理由とその防止策について、紹介します。 人材育成に関する悩み 若手の採用が難しくなってきている中で、人材育成についての悩みも増えてきています。 なぜなら、人材育成を行なって辞めてしまっても新しい人材を採用すれば済む話でしたが、いまは採用自体が難しくな... 2019年3月2日 皆川裕樹